📘 ตัวอย่างรายงานผลการพัฒนางานตามข้อตกลง (PA) ปีงบประมาณ 2569 สำหรับตำแหน่งรองผู้อำนวยการสถานศึกษา วิทยฐานะชำนาญการ โรงเรียนประถมศึกษา สังกัด สพฐ. พร้อมเนื้อหาและรูปเล่ม สามารถนำไปปรับใช้ให้เหมาะสมกับบริบทของสถานศึกษาได้

📌 ประเด็นท้าทาย
การริเริ่ม พัฒนารูปแบบการบริหารงานบุคคลและส่งเสริมสมรรถนะการจัดการเรียนรู้เชิงรุก (Active Learning) ของครูผู้สอนเพื่อแก้ไขปัญหาความถดถอยทางการเรียนรู้ (Learning Loss) และพฤติกรรมจิตสังคมของผู้เรียนระดับประถมศึกษา ด้วยเทคโนโลยีคลาวด์ศึกษา Anywhere Anytime

✅ สำหรับรองผู้อำนวยการสถานศึกษา วิทยฐานะชำนาญการ
✅ พร้อมประเด็นท้าทาย
✅ เนื้อหาครบทุกประเด็น พร้อมรูปเล่ม
✅ สามารถนำไปปรับแก้ให้เหมาะสมกับสถานศึกษา
✅ ไฟล์ Microsoft Word แก้ไขได้
🎁 แถมฟรี! ปก PA จำนวน 10 แบบ

📌 สอดคล้องตามเกณฑ์ ว10-2564, มาตรฐานตำแหน่ง ว19-2567 และนโยบาย รมต.ศธ. นายประเสริฐ จันทรรวงทอง ร่วมกับ Quick Win สพฐ. พ.ศ. 2569–2570